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[音频应用] 音乐人必备 成功的15个因素

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发表于 2018-6-12 22:28:40 | 显示全部楼层 |阅读模式
音乐人必备 成功的15个因素
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1 o* k5 w" H# i  n2 o音乐不是个轻松度日的行当,如果你希望在音乐道路上走得成功,首先你得热爱音乐!如果你玩的是大众接受度很高的电子舞曲,可能两年内就能走红,但你创作的是最偏门冷僻的实验噪音,可能得花上十年才能等到一个忠实歌迷。每种音乐,都有不同的成功渠道,但最关键的在于他们懂得去促进,改善,创造机会以及好好经营他们的音乐事业。成功并非偶然,以下总结十五点,希望可以帮你避免那些造成事业止步不前的隐患。
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音乐人成功因素
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1.职业观 许多音乐人不情愿做幕后工作,只等待着被别人发现;成功的音乐人明白成功要靠自己去创造,他们不懈地努力做幕后,处理事务并愿意为自己的目标付出一切。; L* {5 @% K6 A* m+ R3 S0 p

2 f/ ?: g, q4 j9 r  Y2.扩充知识 许多音乐人愿意付出,却不知要做些什么。他们要么是不知从何做起,要么害怕出错,结果什么都没有做;做音乐其实涉及很多领域的知识,像是市场营销,表演艺术,歌曲创作,法律事务,录音技术等等。成功的音乐人自己主动去做功课,寻找导师或者教练以接受各领域专业指导,还研究产业内外的行情,学会做出明智的决定。: r3 L# W: o; w
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3.不做无用功 许多音乐人认为他们正在做正确的事情,但事实却并非如此。部分原因如下:做得还不够;方向不对;方式不对;忽略了一些细节;条理不对;动机不对。许多人不假思索,只顾付出,顺从结果;而成功的音乐人明白他们要做什么,如何做,何时做,在哪里做以及如何从中得到较大程度的收获。他们细致地制定商业计划并且严格遵守它。4 ]6 `0 I# r' r4 O% x- r

9 E' g8 J  V) [: m4.人脉 许多音乐人不怎么花时间和业内人士以及自己的粉丝发展关系。成功的音乐人会和这两方都打交道,而且他们知道如何维持和不断加深这些关系。5 a; h. f# s9 E0 A: x' [

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0 O8 @  }4 Y$ q, h7 h% N2 z5.扎实基础 许多音乐人的成功很受限,很短暂,因为他们的个人基础不够扎实。这也就是说当机会来临的时候,他们没有能力去抓住机会;但是成功的音乐人就会说:"当机会来临的时候,我已经准备好了!"4 b  G, N; f3 c- o  B7 `- v: [

0 G* T8 n1 G3 ]9 z$ M5 H! G6.团队 许多音乐人喜欢一个人揽下所有活。这可能是因为他们想要控制和音乐相关的所有环节,或者,他们还不知道如何组建一个强大的团队。所以没有人想要和这些音乐人共事,因为他们实在没有成效;成功的音乐人知道如何让自己成为一个有吸引力的佼佼者,如何打造一个有力的团队,并让团队成员很好地参与其中。1 p# [5 `8 _5 ]  {# {" O3 U
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7.才能 许多音乐人觉得他们自己有足够天分,可以在千百万音乐人之中脱颖而出;成功的音乐人则不知疲倦地让自己的才能更精湛,努力成为当之无愧的较好的作曲家,表演家,音乐家等等。他们从不停止寻求进步。* A: o1 m# x, h- ^( z  [, h- T( s5 T
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8.特别性 许多音乐人试图成为下一个乐坛佼佼者,而不是自成一派。即使他们可能非常有才华,却没有什么特点能够将他们和众多同样寻求关注度的艺人区分开来;成功的音乐人明白脱颖而出的较佳方式就是保持自己在尽可能多方面的特别性,同时他们也为这一点努力。他们还懂得如何根据这种特别性去建立一个品牌。+ |* ]" E  A6 z( n  f4 A( D5 I% ?

4 M6 u5 G2 ]+ ]; u& N" W9.持之以恒 有的人获得了些许的成功,他们就不再付出努力,过早地离开。还有很多人对于长期的时间,金钱和精力的消耗感到厌倦,其实那时候他们已经在创造着可以为他们带去更大发展空间、更好回报的机会,只是他们未曾意识到这点;成功的音乐人们拒绝半途而废。他们决心直面事业之路上的种种瓶颈。他们会衡量自己的每一分投入,他们看到的是自己的每一点进步,并累积这些进步作为自己的资本不断前进。
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+ o7 \9 ]6 X, }* }10.形象 许多音乐人看起来就像是业余爱好者。他们的宣传资料并不引人注目。很多人也没有官方网站,即使有也是那种看起来很低级幼稚的网站设计。他们大都没有名片,特别是在一些商务会议上,他们穿着也不够得体。成功的音乐人明白要把所有和自己相关的东西打理得上档次。他们从不仅仅满足于"好",他们会雇佣有经验的平面设计师来进行网站和印刷品设计。适当的时候,他们也会穿得像一个商业人士。他们知道自己较大的竞争者也在做着同样的事。
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2 C. r/ ^- e- R( e) a11.经费 许多音乐人资金并不充足,所以他们无法购买他们所需的工具,或者是雇佣那些可以帮助他们的人。有时这是由于他们本来就资金不足,有时则是因为他们没有明智地使用手头上的资金。成功的音乐人知道他们需要不停地给自己的表演投资。他们会建立预算,然后按照预算来花钱。必要的时候他们也通过找投资商,众筹,贷款的方式筹集资金。如果他们不擅长管理自己的资金,他们就雇佣别人来管。总之,他们不允许资金问题阻碍他们前进。7 c% A' t$ W5 l" c: w: z( A+ d
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12.职业化 许多音乐人都不够职业化,或者就是没有一个好脾性。他们不尊重别人,不按时出席演出,排练,拍照,采访等活动,也不顾及其他人的感受,自尊心,需要和渴求。成功的音乐人为人处事非常职业化。他们做人很有风度,所以人们愿意在他们周围帮助他们成功。他们深知职业化态度会为他们赢得整个团队,粉丝以及整个行业的尊重。8 x4 C- c0 j; A, U9 K. Q

( o* y: I% @( @13.新意 许多音乐人陷入常规思维无法突破,没有新意,想法都是常人可预知的。这一点会在他们的音乐,舞台表演,市场营销带给人的感觉,他们的穿着以及所有他们所做的事情上反映出来。成功的音乐人总在不断为自己添加新的元素。他们总能够让大家保持对于他们下一步行动的好奇心。他们不仅关注潮流,更是领跑潮流甚至引发潮流,努力成为时代的先锋者。他们通过不断改变自己来避免停滞不前,同时也一直对他们的粉丝和品牌保持忠诚。
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14.粉丝管理 许多音乐人根本就不知道他们的粉丝是谁。他们无法说出自己最庞大的粉丝群的人口统计学特征,比如他们的年龄,性别,收入,地理位置,职业,爱好等。成功的音乐人时常和粉丝互动,他们了解粉丝们所有事情,通过进行问卷调查或者比赛的方式去获悉受众的人口统计学信息,以此来决定他们要卖出的商品。这些信息也告诉他们该写什么主题的歌。他们还记录访问网站的人的地址,借此知道要在哪里举行演出。
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15.沟通 许多音乐人并不是一个高品质的沟通者。他们甚至还没有一个客户邮箱名单或者业务通讯录。他们也懒得去更新网站和社交网络上的内容,也不发博客。没人知道这个音乐人是不是还在表演,录专辑,甚至不知道他是不是还活着。他们完全出离于大众的视线和脑海。成功的音乐人明白持续和粉丝们的沟通是维持他们知名度的关键。让粉丝们了解他们的动态,参与互动,实际上,这就是在提升他们的价值。
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发表于 2018-6-29 07:56:56 | 显示全部楼层
好!分享,谢谢楼主!!!
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